深圳自考是选行政管理还是人力资源管理
admin2020-05-163

人力资源管理有6大模块,主要是对人力资源进行有效的开发、合理配置以及充分利用。自考人力资源管理包含专科、本科两个层次。专科15门必考,没有加考和选考,本科10门必考,4门选考(包含英语二),没有加考,一年考三次
深圳自考人力资源管理本科
行政管理泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。自考行政管理同样包含专科、本科两个层次。专科14门必考,没有加考和选考,本科10门必考,13门选考(要求至少24学分),没有加考,一年考两次(1月不设考)。
深圳自考人力资源管理本科从专业限制上来讲,自考人力资源管理和行政管理不需要要求考生前期对口,没有任何加考要求,港澳台考生也只需加考一门,这一点两个专业分不出优劣。
从考试次数来看,因为两个专业的考试科目数相差不大,如果想要有更多考试次数,更快毕业,可以选择人力资源管理专业。
从考试难度上讲,人力资源管理专业相对于行政管理会稍微简单一点,行政管理选考要求也更高。
考生最好的选择方式就是根据自己当下的工作来进行选择,如果偏向行政类就考行政管理,如果和人事关联密切,就考人力资源管理。两个专业虽相似,但差别还是存在的,术业有专攻,选择最有利于自己发展的才最适合!
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